Om kursen
Kursen ger er en introduktion till NPF i arbetslivet – anpassad för arbetsmiljöer där högt tempo, avbrott och otydliga processer är en del av vardagen och kan generera olika utmaningar för medarbetare med NPF-diagnoser.
Målet med kursen är att stärka ert ledarskap och skapa arbetsmiljöer där medarbetare kan prestera på en hög nivå utan att kompromissa med leverans eller mående. Vårt material är därför baserat på senaste forskningen i neurovetenskap, organisationspsykologi och beteendeteori för att ge er handfasta råd, metoder och verktyg som ni direkt kan använda i er dagliga verksamhet.
För att uppnå detta mål blandar vi teori med olika praktiska övningar, diskussioner och arbetar med fiktiva case baserade på verkliga situationer för att tillsammans reda ut hur man bäst hanterar dem. Om ni har egna exempel från er verksamhet tar vi gärna emot dem och inkorporerar dem i övningarna för att skräddarsy kursen så mycket som möjligt till just ert behov.
Innehåll:
- Vad innebär NPF och hur kan det påverka individen på arbetsplatsen
- Konkreta tips för tydligare kommunikation och instruktioner
- Direkt applicerbara verktyg
- Metoder för att skapa förutsägbarhet och förutsättningar för att lyckas
- Stöd i hur man sätter krav på ett hållbart sätt
- Tydliga sätt att kartlägga vad som faktiskt händer i en NPF-situation
- Praktiska övningar och diskussioner
Längd
En halvdag
Kursen riktar sig till
Chefer, teamleads, projektledare, HR och andra ledare på arbetsplatsen som vill lära sig mer om NPF och hur de kan stötta sina medarbetare på bästa sätt.
Förkunskapskrav
Inga förkunskaper krävs.
Genomförande
Företagsanpassad för slutna grupper. Hålls på plats hos er eller i våra lokaler om det föredras.
