Internkommunikation som gör skillnad
När kommunikationen fungerar skapas engagemang, samhörighet och riktning. När kulturen stämmer, blir arbetsplatsen en plats där människor trivs, utvecklas och presterar. På Consid hjälper vi er att skapa kommunikation och kultur som stärker både medarbetare och affär – med tydlig strategi, tillgänglig kommunikation och ett mänskligt perspektiv.
En välfungerande internkommunikation skapar samsyn, stärker kulturen och gör det lättare att navigera i vardagen. När alla förstår vad som händer, varför det händer och vilken roll de själva spelar – då uppstår engagemang på riktigt.
Vi börjar alltid med att förstå era behov och målgrupper. Vad behöver kommuniceras – och till vem? Det är grunden för träffsäker och relevant kommunikation.
Vi hjälper er välja rätt kanal för rätt typ av information – från interna plattformar och nyhetsbrev till möten och digital signage.
Tydligt, tillgängligt och relevant innehåll skapar engagemang och förståelse. Vi hjälper er formulera budskap som landar rätt.
Vid förändringar krävs en extra tydlig och inkluderande kommunikation. Vi hjälper er förankra och förklara, så att förändringen känns meningsfull.
Vi stärker nya medarbetare med tydliga introduktioner och ger alla verktyg för att navigera organisationens kommunikationsflöde.
Vi hjälper er att forma en arbetsmiljö där människor trivs, utvecklas och presterar – varje dag.
Skapa en tydlig grund med värderingar som speglas i vardagen – inte bara på väggen.
Bygg ett sammanhang där medarbetarna känner tillhörighet, motivation och arbetsglädje.
Få alla att dra åt samma håll genom öppen dialog och tydlig information.
Utveckla en hållbar arbetsplats som främjar välmående, långsiktighet och balans i livet.
Vi analyserar era kommunikationsbehov och identifierar styrkor, utmaningar och förbättringsområden.
Vi säkerställer att informationen når fram genom rätt plattformar, såsom:
- Intranät
- Teams och Slack
- Nyhetsbrev och interna bloggar
- Town hall-möten och videokommunikation
- Chattverktyg och sociala intranät
Genom innehållsrevision, strategiutveckling och datadrivna insikter skapar vi ett anpassat kommunikationsflöde. Pilotprojekt och tester säkerställer att lösningarna fungerar innan bred implementering.
Vi hjälper er att bygga hållbar förändringskommunikation som skapar förståelse och motivation – inte motstånd.
För att strategin ska fungera krävs att medarbetarna:
- Känner sig trygga med nya arbetssätt.
- Förstår företagets mål och sin egen roll i dem.
- Har rätt verktyg för att kommunicera effektivt och samarbeta smidigt.
Vår kultur är inte bara något vi pratar om – den genomsyrar allt vi gör. Consid har flera år i rad utsetts till Sveriges bästa arbetsgivare av Universum, baserat på våra medarbetares egna upplevelser. Det är ett bevis på att vi skapar en inkluderande, inspirerande och hållbar arbetsmiljö – och att vi vet hur man bygger kultur på riktigt.
Fyll i formuläret så hjälper vi er skapa en effektiv och engagerande internkommunikation.