Årsredovisning 2015

2015 har varit det bästa året i Consids historia – och det vill inte säga lite. Siffrorna har aldrig sett bättre ut, stämningen är på topp och vi fortsätter att leverera i världsklass. Kort sagt: ännu ett rekordår.

Under året har vi utökat vår kundbas och startat många nya, spännande samarbeten. Genom våra kunder lär vi oss nya saker varje dag och vi är väldigt stolta över bredden bland våra uppdragsgivare – från olika branscher, organisationer och delar av landet.

Vi fortsätter att växa i snabb takt. Vid slutet av 2015 var vi över 260 anställda, vilket innebär att vi har rekryterat 79 personer under året.

Planen är att fortsätta växa även nästa år – ännu ett steg på resan mot att bli Nordens ledande IT- och managementbolag.

Förutom alla nya kunder har vi också fördjupat samarbetet med våra befintliga kunder som fortsätter att visa oss sitt förtroende.

Under året har vi även stärkt flera av våra partnerskap och nått högre partnernivåer i flera relationer. Bland annat har vi erhållit högsta partnerklassificering hos SiteVision och InRiver, en plats i EPiServers Partner Inner Circle Program samt en position i SiteCores Nordic Advisory Board.

I början av 2015 gick Consid samman med HOW Solutions – något vi inte ångrar en sekund.

Sammanslagningen innebar bland annat ett nytt kontor i Linköping och många nya kompetenta och fantastiska kollegor. Vi ser fram emot att fortsätta växa tillsammans och hoppas att 2016 blir året då vi tar ytterligare mark genom nya förvärv.

Vi är inte bara bra på att ta hand om våra medarbetare och leverera i världsklass – vi kan uppenbarligen även marknadsföring.

Under året fick vi ta emot utmärkelsen Årets marknadsförare, ett kvitto på vårt starka arbete med varumärke och marknadsföring. 2015 har präglats av ett tydligt fokus på att stärka vårt varumärke – och detta är bara början.

Tack vare vår stabila och starka tillväxt utsågs vi till Årets tillväxtföretag i Kronoberg av Deloitte Växjö.

Priset uppmärksammar företag som lyckats kombinera stark tillväxt med goda framtidsutsikter. Consid belönades bland annat för att under flera år ha visat en kraftig ökning i omsättning, lönsamhet och antal medarbetare.

En utmärkelse vi tog emot med stor stolthet.

Att bli utsedd till Superföretag av Veckans Affärer och Bisnode är något få företag lyckas med. Att få utmärkelsen tre år i rad är ännu mer imponerande – och något vi är väldigt stolta över.

För att kvalificera sig krävs mycket höga krav på tillväxt, lönsamhet, avkastning, effektivitet och finansiell stabilitet.

I november arrangerades den allra första Considgalan – en festlig kväll för att uppmärksamma medarbetare, kontor och projekt som utmärkt sig under året.

Considare och utvalda kunder samlades för att fira framgångarna tillsammans. Planeringen för nästa års gala startade direkt efteråt.

För fjärde året i rad tog Consid plats på Dagens Industris lista över Gasellföretag – en lista som endast cirka 5 promille av Sveriges aktiebolag kvalificerar sig för.

För att bli ett Gasellföretag krävs bland annat att omsättningen minst har fördubblats under de senaste tre åren, att tillväxten i huvudsak är organisk och att företaget har en stabil ekonomi.

Att få denna utmärkelse ännu ett år är ett tydligt styrkebevis och en stor motivation inför framtiden.